A Stericycle promove uma cultura de pertença, onde diversas perspetivas e experiências são encorajadas e apoiadas. Entendemos que o nosso sucesso como empresa é o resultado da diversidade de talentos e liderança de toda a nossa equipa. Todos nós trabalhamos juntos para promover uma cultura inclusiva onde os membros de nossa equipa se sintam bem-vindos, valorizados e ouvidos. Por isso, em reconhecimento ao mês do Orgulho LGBTQIA+, a Stericycle junta-se à nossa comunidade LGBTQIA+ nesta celebração.
Este mês de junho marca os 54 anos do Pride Month e o nosso grupo de colaboradores LGBTQIA+, Freedom for Individual Expression, Respecting Colleagues and Equality (FIERCE), planeou um mês repleto de iniciativas e eventos para comemorar. Esta iniciativa inclui eventos comunitários, cafés virtuais, cursos de desenvolvimento profissional e as nossas habituais conversas de quarta-feira sobre bem-estar – continuamos assim a construir espaços seguros no nosso local de trabalho para a partilha de ideias e promoção da autenticidade, todos os dias.
O tema deste ano “Abraçar a Equidade” estende-se para além deste mês. Em linha com este lema estão planeados eventos globais como por exemplo criar um plano de carreira - Pride Edition e o encontro mensal às quarta-feira sobre bem-estar. Em exclusivo para este mês criámos vários vídeos chamados "Pride Stories", onde os nossos colaboradores partilham histórias inspiradoras e informativas.
"O Pride Month é o momento em que nos reunimos na nossa glória colorida, para aumentar a consciência sobre a equidade e a partilha das nossas histórias pessoais. É também uma oportunidade para informar e interagir com os nossos colegas de todo o mundo", disse Mike Bratby-Bale, presidente internacional da FIERCE. "Na Stericycle celebramos a singularidade de cada elemento da nossa equipa e defendemos a sua contribuição para tornar a Stericycle um ótimo lugar para trabalhar. Permitir que os elementos da equipa sejam autênticos permite que eles prosperem e, quando as pessoas prosperam, o negócio também prospera."
A missão da FIERCE é promover uma cultura equitativa e inclusiva para os elementos da equipa LGBTQIA+. Ao longo do ano, o grupo oferece apoio e recursos para a comunidade LGBTQIA+ da Stericycle, além de incentivar parcerias e formação. O grupo realiza vários eventos, incluindo discussões virtuais abertas, oradores convidados, ioga e muito mais.
Saiba como a Stericycle promove a diversidade e a inclusão dos seus colaboradores.
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